身在职场，每天都会有烦心需要抱怨的事情，这是很正常的。但是如果永远的憋在心里无法释放也会给人的身心带来疲惫，当然错误的乱发泄也会给人一些不满，所以在职场中我们需要合理的抱怨生活中的不满情绪。现在就由小编为大家提供一些职场抱怨宝典，解决你的难题。 注意抱怨的场合 美国的罗宾森教授曾说：“人有时会很自然地改变自己的看法，但是如果有人当众说他错了，他会恼火，更加固执己见，甚至会全心全意地去维...

为什么职场人到了一定的阶段都会有“转行”的想法？从70到80再到90后，转行的心理一代比一代坦然。首当其冲的是专业的不对口。很多人出于谋生的压力，一开始没找到专业对口的工作，只能将就找一些可以“混口饭吃”的工作，慢慢有了一些基础之后，就开始考虑事业的发展，个人职业规划等等，所以就想依靠转行来扭转局势，这当然无可厚非。更何况，很多公司本身业务已经不是那么清晰了。有人统计了一下，发现大部分公司新业务都有跨...

许多人会把自己的一事无成归结为自我克制能力弱或者自我管理能力差。 我喜欢玩游戏，就是因为我管不住自己的玩性； 我喜欢吃，就是因为我管不住自己的嘴； 我想好好上班，可是有时候，就是各种管不住自己。 这群人往往心中会有这样一种假设： 只要自己的自我管理能力强了，能够管得住自己了，我就可以……，然后可以……，就能够…… 于是，他们开始通过网络、通过培训班、通过各种途径学习...

好端端的一份求职简历，封面却赫然印有“无形资本”四字;为夺人眼球，已婚偏偏写成“待定”……近日小编从上海人才服务中心获悉，沪上部分求职者包装意识太过强烈，频频制造出“怪味”简历，有关专家指出，这样做的效果可能适得其反。 “大老远赶来不是为找工作，而是口口声声要我们为其包装。”中心一位工作人员介绍说，日前一位求职者王先生的做法令其哭笑不得。这位王先生不但将厚厚一本简历更名改姓，谓之“无形资本”...

很多的职场在被忽略的同时，也直接影响到了你的职场发展。卡耐基曾说过，“一个不注意小事情的人，永远不会成功大事业”，那么哪些细节会影响职场发展呢？ 1、接听电话时，把“喂”换成“你好” 2、你的同事找你谈工作，请你站起来说话 3、职场着装干净整洁清爽 4、公共场所保持你的礼貌，停止抖腿等不雅行为 5、不要随意翻他人的办公桌和物品 6、与他人沟通或者通话，尽量压低你的音量 ...

在职场中，有这十个职场误区要注意，这会影响到你的个人职场发展，如果你想成为职场高手，那么你一定要改变这些现状。 第一：不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的。 每个人都有一个舒适区域，在这个区域内是很自我的，不愿意被打扰，不愿意被push，不愿意和陌生的面孔交谈，不愿意被人指责，不愿意按照规定的时限做事，不愿意主动的去关心别人，不愿意去思考别人还有什么没有想到。这在学生时代是很容易被理...

大家知道面试技巧吗？在面试的时候需要知道面试官讨厌哪几类求职者方能取得胜利，下面就是本站为大家整理的HR不喜欢的五类求职者，仅供参考。 (一)隐瞒真实个人资料的不诚实者 简历是求职的第一步，只有面试官对你的简历有兴趣才会通知你面试。在简历中适当地突出个人特点，体现出自己适合这项工作，吸引HR眼球是明智的。然而，简 历千万不能有隐瞒个人真实情况或欺骗面试官的做法，否则会给面试官留下不诚实...

你该问问老板以下几个问题! 1.你对这个职位上的人短期和长远的阶段的期待是什么? 2.上一任在这里做了多久，什么原因离开的? 3.你对上一任工作的满意和不满意都在哪些方面? 4.在工作中你最看重的3件事是什么? 5.你觉得一年甚至两年以后，我在这个职位上可能会是什么状态。 6.和他探讨你之前所在公司的一些政策和规矩，引导他更多介绍自己对你的要求和判断。 不要用过于正式的口吻去问...

专业展示不仅是专业问题，而是许多专业之外的东西在影响着你的发挥。 任何一个岗位都是一门专业，你面对的面试官只是与你的专业对口与否。所以当你去应聘面试时，必然会面临与面试官探讨你的专业问题。这是面试环节中最硬碰硬的，因为在这个环节你要展示你的能力，展示 你的专业功底。如果在专业深度展示环节没有做好，面试失败就几乎是必然的。但是，专业展示又不仅是专业问题，而是许多专业之外的东西在影响着你的发挥...

纪录片制作人玛丽-玛吉欧（Mary Mazzio），已经习惯了被拒绝。很多年前，她是一名非常优秀的划手，但是在最终参加一九九二年奥运会之前，她很多次落选美国奥运代表队。后来，她开始从事律师的工作，她的第一份绩效评估说，她可能因为理解力不足而很难在她的公司获得成功。玛吉欧坚持了下去并成为了公司的合伙人。 现在，在她最近的职业生涯中，她刚刚经历了她的新电影的首映式，《苹果城的推进者》，讲述纽约绿车一开...